Граждане белоруссии равны с гражданами россии в трудоустройстве

Такие меры помогают государству защитить свое население от безработицы. Поэтому многие приезжие вынуждены трудиться нелегально, подвергаясь риску быть обманутым работодателем. Однако все эти тенденции не касаются белорусов. На межправительственном уровне принят ряд соглашений, регламентирующих работу граждан Белоруссии РБ в России.

У трудоустройства в РФ граждан Белоруссии в году есть свои особенности. Документы, необходимые гражданам Республики Беларусь для оформления на работу в Москве Белорусы, как и другие лица, зарегистрированные в системе пенсионного страхования ПФР, вправе иметь собственный лицевой счет, которому присваивается уникальный номер — СНИЛС. Данный номер — идентификатор лица в системе пенсионного страхования и при оказании и выполнении госуслуг и муниципальных функций. Он потребуется также любому иностранцу при повторном трудоустройстве. Он присваивается физическому лицу, зарегистрированному в пенсионном фонде, и является его идентификатором. Порядок регистрации определяется Инструкцией, утв.

Особенности работы вахтовым методом в России для граждан Белоруссии

Это связано с тем, что хоть белорусские граждане и обладают равными правами на трудоустройство с российскими гражданами, однако к ним применяется ряд особенностей, свойственных иностранным гражданам. Согласно статье 65 Трудового кодекса при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу в том числе и гражданин РБ , обязано предъявлять работодателю следующие документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо вышеуказанных или предусмотренных иными федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.

При оформлении на работу в отделе кадров компании-нанимателя делают копии предъявленных документов кроме трудовой книжки, которая должна храниться у работодателя и возвращают оригиналы их обладателю. Рассмотрим документы подробнее … Паспорт Предъявляется паспорт гражданина Республики Беларусь.

Благодаря тому, что в Белоруссии признаны два официальных языка, и паспорт оформлен как на белорусском, так и на русском, то перевод паспорта делать не надо. Трудовая книжка Многие юристы придерживаются мнения, что работодатель не может принимать от иностранных работников трудовые книжки иностранных государств.

Если у иностранного работника отсутствует российская трудовая книжка, то работодатель обязан завести такому работнику новую трудовую книжку. При этом они ссылаются на ст. Как известно, белорусские трудовые книжки составлены на русском и белорусском языках, кроме того, существует договор между РФ и РБ о создании союзного государства, поэтому большинство российских работодателей считает правомерным ведение белорусских трудовых книжек. Оформление трудовой книжки является обязанностью работодателя, а не работника.

Если вы работаете в РФ временно, то нет ничего страшного, если запись о трудоустройстве будет сделана в белорусской трудовой книжке. А в случае если это является вашим первым местом работы, или вы планируете в будущем получать российское гражданство, то лучше попросить работодателя оформить российскую трудовую книжку.

Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования Называется также Страховым свидетельством обязательного пенсионного страхования. Оба термина означают одно и то же.

Разница заключается лишь в том, что до года выдавали Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, а после прекратили их оформлять, и начали выдавать Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования. В настоящий момент имеют хождение и то, и другое свидетельство. В дальнейшем тексте будет использоваться единый термин — Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования сокращенно — ССОПС.

В соответствии с ст. Лицо, впервые поступившее на работу по трудовому договору или заключившее договор гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством РФ начисляются страховые взносы, получает указанное страховое свидетельство через страхователя. В качестве страхователя в данном случае выступает работодатель.

Москве от В этом случае работодатель должен сам обратиться в органы Пенсионного фонда для вашей регистрации, открытии лицевого счета и выдаче ССОПС. В последнем случае работодатель будет просто платить единый социальный налог по вашей зарплате по другой схеме. Часты случаи, когда Пенсионный фонд выдает ССОПС временно пребывающим и отказывает временно проживающим иностранным гражданам.

Поэтому если вашему работодателю отказали в Пенсионном фонде вас застраховать, то пусть он попробует повторно обратиться через полгода. Как показывает опыт, с момента обращения страхователя в органы Пенсионного фонда до получения ССОПС уходит от 2 недель до 4 месяцев.

Документы воинского учета Предъявляется удостоверение призывника или военный билет гражданина Республики Беларусь. В соответствии с Соглашением о взаимном признании и эквивалентности документов об образовании, ученых степенях и званиях от Это значит, что гражданам, имеющим на руках вышеперечисленные документы об образовании и квалификации, не надо обращаться в Рособрнадзор для нострификации подтверждения эквивалентности данных документов.

Дело в том, что работник налогоплательщик фактически уплачивает НДФЛ не самостоятельно, а согласно ст. Налоговый агент обязан исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить сумму налога. Документ, подтверждающий постановку на учет физического лица в налоговом органе и присвоение ИНН ИНН идентификационный номер налогоплательщика по словам налоговых органов необходим для однозначной идентификации налогоплательщика, чтобы всегда иметь возможность в налоговой системе учета отличить данные одного налогоплательщика от данных другого, и вести учет не по фамилиям, а по присвоенным номерам.

Наличие у работника ИНН облегчает работу в первую очередь бухгалтера компании-нанимателя, так как это сокращает количество персональных данных физического лица в документах, которые необходимо представлять в налоговые органы как на бумажных, так и на магнитных носителях.

Законодательство не предусматривает обязанности физического лица становиться на учет в налоговый орган и получать ИНН. При трудоустройстве работник не обязан иметь ИНН и предоставлять его кому-либо. Более того, требование работодателя предъявить данный документ является грубым нарушением ст. Москве, расположенная по адресу: Москва, Б. Черкасский пер.

Если при трудоустройстве у вас требуют ИНН, а у вас его нет, то не спешите обращаться в налоговые органы для постановки на учет. Просто разъясните в отделе кадров, что их бухгалтерии ваш ИНН совсем не нужен. В настоящее время множество россиян вполне успешно выполняют свои трудовые функции, не имея ИНН, а иностранных граждан с ИНН — вообще единицы.

Регистрация временного пребывания или проживания Требование работодателя о предоставлении регистрации временного пребывания или проживания является незаконным. Отказ в заключении трудового договора с гражданином РБ по причине отсутствия у него регистрации по месту жительства или пребывания может быть признан необоснованным и носящим дискриминационный характер.

На это указал Пленум Верховного суда РФ в п. Но практика показывает, что при отсутствии регистрации в Москве на работу устроиться почти нереально.

Другое дело, если регистрация истекла, а новую регистрацию по каким-то причинам временно получить невозможно, то на этом основании работодатель не может уволить такого сотрудника. Максим Кардымонов.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Упрощённое получение гражданства РФ гражданам Белоруссии

Для осуществления трудовой деятельности на территории России гражданам Беларуси необходимо иметь следующие документы. Правовое положение иностранных граждан на территории России России и Беларуси обеспечиваются равные права на трудоустройство, оплату Работодатели, принявшие на работу белорусских граждан, оказались в Все студенты после зачисления пользуются равными правами.

Право Нужна ли белорусу регистрация при трудоустройстве в России? При оформлении работодатель сказал, что я должен иметь регистрацию. Нужна ли она и как ее получить? Олег Дорин". В соответствии с Соглашением об обеспечении равных прав белорусские граждане могут находиться в России без регистрации до 90 дней. Если же белорусский гражданин превысит этот срок, то он обязан зарегистрироваться либо оформить разрешение на временное либо постоянное проживание вид на жительство в РФ. Белорусское гражданство является основанием для получения разрешения на постоянное проживание в России в упрощенном порядке, а именно без учетов сроков временного пребывания и необходимости оформления разрешения на временное проживание статья 4 упомянутого Соглашения. Заявления от граждан Беларуси рассматриваются в течение 3 месяцев с даты подачи всех необходимых документов. Для урегулирования данных вопросов необходимо обращаться в территориальное подразделение Главного управления по вопросам миграции МВД России. Для осуществления трудовой деятельности на территории России гражданам Беларуси необходимо иметь следующие документы: паспорт; действующий на территории России на срок осуществления трудовой деятельности договор полис добровольного медицинского страхования, либо договор, заключенный с медицинской организацией в субъекте РФ по месту осуществления трудовой деятельности; медицинскую справку, подтверждающую отсутствие заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, сертификата об отсутствии у него ВИЧ-инфекции; документ о постановке иностранного гражданина на учет по месту пребывания. Также необходимо понимать, что несмотря на преференции, белорусским гражданам на общих основаниях нужно будет соблюдать российские законы, уважать традиции и культуру страны, соблюдать сроки регистрации и порядок уведомления об изменении своего статуса, иметь легальный источник заработка.

При этом обязательно учитывается статус иностранца, так как от этого зависят детали процедуры принятия на работу нового сотрудника.

C 1 января года белорусы могут сами оформить полис обязательного медстрахования. Требовать предъявления полиса ОМС работодатель также не должен. Ровно в тех же случаях, что и россиянам.

Прием на работу граждан Белоруссии

Для этого еще раз обратимся к нормам Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации". Его статьей 3 определено, что наряду с указанным Федеральным законом и иными законодательными актами национального законодательства правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации определяется международными договорами. Последние в силу части 4 статьи 15 Конституции РФ являются составной частью правовой системы Российской Федерации и в случае разночтений между ними и актами национального законодательства имеют большую юридическую силу - "если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора". Договор о создании Союзного государства, являясь международным договором Российской Федерации, как было показано выше, в основном содержит принципы построения отношений между Российской Федерацией и Республикой Беларусь и всего лишь описывает контуры решения вопросов трудоустройства в будущем. Его положения не позволяют "вывести" граждан Республики Беларусь из сферы действия Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации". Однако, еще до заключения Договора о создании Союзного государства, Российская Федерация и Республика Беларусь как независимые государства заключили особый международный договор - Договор между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о равных правах граждан от

Устройство на работу граждан Республики Беларусь в России

Граждане иностранцы Почему при устройстве на работу в России белорусы приравниваются к иностранной рабочей силе? На этой неделе в Минске прошло заседание Комиссии Парламентского Собрания по законодательству и Регламенту. Одним из главных вопросов стало обсуждение возможности нераспространения требования об уведомлении российскими работодателями органов МВД России о приеме на работу граждан Беларуси. Такое требование содержится в Федеральном законе "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации". Еще с года Россия и Беларусь договорились, что в отношении наших граждан не будет применяться национальный порядок привлечения иностранной рабочей силы. Лейла Котиева: К сожалению, пока еще мы, россияне и белорусы, являемся иностранцами по отношению друг к другу. Правовое положение иностранных граждан на территории России регулируется упомянутым вами законом от 25 июля года. Данным документом в том числе определен порядок привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан. В частности, установлена обязанность работодателя уведомлять органы миграционного учета о привлечении и использовании иностранной рабочей силы. Эта норма была введена в году, но в общем-то нас она не беспокоила, поскольку еще с года Россия и Беларусь договорились о том, что в отношении наших граждан не будет применяться национальный порядок привлечения иностранной рабочей силы.

Внимательнейшим образом проверять сроки действия документов! Все документы должны быть действительны на протяжении всего периода сотрудничества с гражданином Беларуси.

А вот на госслужбу без гражданства России не возьмут. В армию - только на должности рядового и сержантского состава, без допуска к Какую найдете. Белорусам разрешений не нужно.

Звоните для консультации

Это связано с тем, что хоть белорусские граждане и обладают равными правами на трудоустройство с российскими гражданами, однако к ним применяется ряд особенностей, свойственных иностранным гражданам. Согласно статье 65 Трудового кодекса при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу в том числе и гражданин РБ , обязано предъявлять работодателю следующие документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки. Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо вышеуказанных или предусмотренных иными федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ. При оформлении на работу в отделе кадров компании-нанимателя делают копии предъявленных документов кроме трудовой книжки, которая должна храниться у работодателя и возвращают оригиналы их обладателю. Рассмотрим документы подробнее … Паспорт Предъявляется паспорт гражданина Республики Беларусь. Благодаря тому, что в Белоруссии признаны два официальных языка, и паспорт оформлен как на белорусском, так и на русском, то перевод паспорта делать не надо. Трудовая книжка Многие юристы придерживаются мнения, что работодатель не может принимать от иностранных работников трудовые книжки иностранных государств. Если у иностранного работника отсутствует российская трудовая книжка, то работодатель обязан завести такому работнику новую трудовую книжку. При этом они ссылаются на ст. Как известно, белорусские трудовые книжки составлены на русском и белорусском языках, кроме того, существует договор между РФ и РБ о создании союзного государства, поэтому большинство российских работодателей считает правомерным ведение белорусских трудовых книжек. Оформление трудовой книжки является обязанностью работодателя, а не работника. Если вы работаете в РФ временно, то нет ничего страшного, если запись о трудоустройстве будет сделана в белорусской трудовой книжке. А в случае если это является вашим первым местом работы, или вы планируете в будущем получать российское гражданство, то лучше попросить работодателя оформить российскую трудовую книжку.

Документы, необходимые гражданам Республики Беларусь для оформления на работу в Москве

.

Пошаговая инструкция по трудоустройству граждан Беларуси в России в 2019 году

.

Почта "СОЮЗа"

.

Граждане иностранцы

.

Договор между Республикой Беларусь и Российской Федерацией о равных правах граждан

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Почему граждан РФ депортируют из Беларуси?
Похожие публикации